இன்று எது முக்கியமானது என்பதை ஊழியர்கள் தாங்களாகவே கண்டறிய வேண்டும்.
●BRAIN தொகுதி 03 · LIVE
எனது பணிகள்
திறந்த பணிகள், பொறுப்புகள் மற்றும் அடுத்த படிகளை தொகுக்கவும். செயல்பாட்டு சமிக்ஞைகள் உறுதியான பணிகளாக மாறும். இன்று எது முக்கியமானது, யார் பொறுப்பு, என்ன நடவடிக்கை என்பதை ஊழியர்கள் பார்க்கிறார்கள்.
01
பிரச்சனை
கணினிகளுக்கு இடையில் முக்கியமான வேலை மறைந்துவிடும்
இடைமுகங்களிலிருந்து வரும் எச்சரிக்கைகள் தானாக பொறுப்பான ஒருவருக்கு இட்டுச் செல்லாது.
நிலை மற்றும் அடுத்த கட்டம் இல்லாததால் பணிகள் திறந்தே இருக்கும்.
02
தீர்வு
BRAIN குறிப்பாக என்ன செய்கிறது
எனது பணிகள் செயல்பாட்டு சமிக்ஞைகளை உறுதியான வேலைகளாக மொழிபெயர்க்கின்றன. ஒவ்வொரு பணிக்கும் சூழல், முன்னுரிமை, பொறுப்பு, நிலுவைத் தேதி மற்றும் காணக்கூடிய நிலை ஆகியவை வழங்கப்படுகின்றன.
- ↗முன்னுரிமைப்படுத்தப்பட்ட பணிகள்
- ↗பொறுப்புகள்
- ↗நிலை & நிலுவைத் தேதி
03
செயல்முறை
சமிக்ஞையிலிருந்து நம்பகமான முடிவு வரை
சிக்னல் அல்லது கைமுறையாக வேலை செய்யும் ஆர்டரைப் பிடிக்கவும்.
சூழல், அவசரம் மற்றும் பொறுப்பான பாத்திரத்தை ஒதுக்கவும்.
ஆவண செயலாக்கம் மற்றும் செயல்முறை தொடர்பான வினவல்கள்.
புரிந்துகொள்ளக்கூடிய முறையில் தீர்மானம் அல்லது விரிவாக்கத்தை நிறைவு செய்தல்.
04
விளைவு
எது அன்றாட வேலைகளைச் சிறப்பாகச் செய்கிறது
புரிந்துகொள்ளக்கூடிய தினசரி பட்டியல்
தெளிவான பொறுப்பு மற்றும் குறைவான கேள்விகள்
அமைதியான இடைவெளிகளுக்குப் பதிலாக புரிந்துகொள்ளக்கூடிய நிறைவு
மனிதன் கட்டுப்பாட்டில் இருக்கிறான்.
விதிகள் மூலம் முன்னுரிமைகளைத் தயாரிக்கலாம்; பணியாளர்கள் முடிவையும் முடிவையும் வைத்திருக்கிறார்கள்.
05
எளிமையாக விளக்கினார்
அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்: எனது பணிகள்
எது தீர்க்கிறது எனது பணிகள்?+
திறந்த பணிகள், பொறுப்புகள் மற்றும் அடுத்த படிகளை தொகுக்கவும். செயல்பாட்டு சமிக்ஞைகள் உறுதியான பணிகளாக மாறும். இன்று எது முக்கியமானது, யார் பொறுப்பு, என்ன நடவடிக்கை என்பதை ஊழியர்கள் பார்க்கிறார்கள்.
சமிக்ஞையிலிருந்து நம்பகமான முடிவு வரை?+
சிக்னல் அல்லது கைமுறையாக வேலை செய்யும் ஆர்டரைப் பிடிக்கவும். சூழல், அவசரம் மற்றும் பொறுப்பான பாத்திரத்தை ஒதுக்கவும். ஆவண செயலாக்கம் மற்றும் செயல்முறை தொடர்பான வினவல்கள். புரிந்துகொள்ளக்கூடிய முறையில் தீர்மானம் அல்லது விரிவாக்கத்தை நிறைவு செய்தல்.
எது அன்றாட வேலைகளைச் சிறப்பாகச் செய்கிறது?+
புரிந்துகொள்ளக்கூடிய தினசரி பட்டியல். தெளிவான பொறுப்பு மற்றும் குறைவான கேள்விகள். அமைதியான இடைவெளிகளுக்குப் பதிலாக புரிந்துகொள்ளக்கூடிய நிறைவு
ஏற்கனவே உள்ள அமைப்புகள் மாற்றப்பட வேண்டுமா?+
ஒரு விதியாக இல்லை. BRAIN ஏற்கனவே உள்ள அமைப்புகளை இணைக்கிறது மற்றும் கட்டுப்படுத்தப்பட்ட வேலை மற்றும் ஒருங்கிணைப்பு அடுக்கை உருவாக்குகிறது.
பணியாளர்கள் இல்லாமல் BRAIN எல்லாவற்றையும் தானியங்குபடுத்துகிறதா?+
இல்லை. முக்கியமான முடிவுகள் மற்றும் ஒப்புதல்கள் பொறுப்புள்ள நபரிடம் உணர்வுபூர்வமாக இருக்க முடியும். விதிகள் மூலம் முன்னுரிமைகளைத் தயாரிக்கலாம்; பணியாளர்கள் முடிவையும் முடிவையும் வைத்திருக்கிறார்கள்.
●இது உங்கள் பிரச்சனைக்கு பொருந்துமா?