Personel gereksinimleri, iş profili ve seçim kriterleri eşleşmiyor.
●BEYİN modülü 04 · LIVE
İşe alma
Çalışanları bulun, test edin, karşılaştırın ve nitelendirin. BRAIN, personel gereksinimlerinden pozisyonlara ve kanallara, uygulamalara, kısa listelere ve test görevlerine kadar kontrollü bir işe alım sürecini temsil eder.
01
Sorun
Başvurular var ancak seçim süreci belirsiz
Başvurular birçok kanaldan geliyor ve farklı değerlendiriliyor.
Test görevlerini ve kararlarını sonradan anlamak zordur.
02
Çözüm
BRAIN'in özellikle yaptığı şey
İşe alma, personel gereksinimlerini, pozisyonları, uygulamaları, kısa listeleri ve test görevlerini kontrollü bir süreçte bir araya getirir. Bu, adil ve karşılaştırılabilir bir seçimi destekler.
- ↗Pozisyonlar ve Kanallar
- ↗Başvuru hattı
- ↗Test görevleri ve seçimi
03
süreç
Sinyalden güvenilir sonuca
İhtiyaçları, rolleri ve sahip olunması gereken kriterleri kaydedin.
Kanalları ve gelen uygulamaları birleştirin.
Adayları tek tip kriterlere ve test görevlerine göre karşılaştırın.
Kararı ve sonraki adımları belgeleyin.
04
Sonuç
Günlük çalışmayı daha iyi hale getiren şey nedir?
Tek tip seçim kriterleri
Başvuru hattını temizleyin
İşe alma ihtiyacından daha iyi devir teslim
Adam kontrolde kalıyor.
BEYİN yapıları ve karşılaştırır. Personel kararı tamamen kişilere kalır.
05
Basitçe açıklandı
Sık sorulan sorular: İşe alma
Ne çözer İşe alma?+
Çalışanları bulun, test edin, karşılaştırın ve nitelendirin. BRAIN, personel gereksinimlerinden pozisyonlara ve kanallara, uygulamalara, kısa listelere ve test görevlerine kadar kontrollü bir işe alım sürecini temsil eder.
Sinyalden güvenilir sonuca?+
İhtiyaçları, rolleri ve sahip olunması gereken kriterleri kaydedin. Kanalları ve gelen uygulamaları birleştirin. Adayları tek tip kriterlere ve test görevlerine göre karşılaştırın. Kararı ve sonraki adımları belgeleyin.
Günlük çalışmayı daha iyi hale getiren şey nedir??+
Tek tip seçim kriterleri. Başvuru hattını temizleyin. İşe alma ihtiyacından daha iyi devir teslim
Mevcut sistemlerin değiştirilmesi gerekiyor mu?+
Kural olarak hayır. BRAIN mevcut sistemleri birbirine bağlayarak kontrollü bir çalışma ve entegrasyon katmanı oluşturur.
BRAIN çalışanlar olmadan her şeyi otomatikleştiriyor mu?+
Hayır. Kritik kararlar ve onaylar bilinçli olarak sorumlu kişide kalabilir. BEYİN yapıları ve karşılaştırır. Personel kararı tamamen kişilere kalır.
●Bu sizin probleminize uyuyor mu?